Ekonomija rada

Generalni aspekti
Ekonomija

Ekonomija po regijama Afrika • Sjeverna Amerika Južna Amerika • Azija Evropa • Okeanija
Razvoj ekonomske misli Mikroekonomija • Makroekonomija
Metodologija
Bihejvioristička • Komputacijska Ekonometrija • Evoluciona Eksperimentalna • Teorija igre Matematička • Društvena psihologija
Polja i podjele
Razvoj • Rast • Historija Međunarodna trgovina • Rad Ekonomija bogatstva • Finansijska Monetarna teorija • Javni sektor Industrijska organizacija • Zakon Ekološka • Ekonomski sistemi Prirodni resursi • Poljoprivreda Okruženje • Regionalna nauka Gradska • Kultura • Zdravlje
Kategorija:Ekonomija
Časopisi • Publikacije Kategorija:Ekonomija • Teme • Ekonomisti
Ekonomske ideologije Anarhistička • Kapitalistička Komunistička • Korporativna Fašistička • Džordžijska Islamska • Slobodna trgovina Tržišna socijalistička • Merkantilistička Protekcionistička • Socijalistička Sindikalistička • Treći put
Ova kutijica: pogledaj • razgovor • uredi

Ekonomija rada (engl. Labour economics) proučava kako su radnici podeljeni po zanimanjima, kako se određuju njihove plate i kako na njihovu efikasnost utiču razni faktori.

Radna snaga države uključuje sve one koji rade za dobit na bilo koji način, kao i nezaposlene koji traže posao. Mnogo faktora utiče na način na koji se radnici koriste i plaćaju, uključujući i:

Kvalitete radne snage (kao što su zdravlje, nivo obrazovanja, podele specijalnih treninga i znanja i stepen pokretljivosti),
Strukturne karakteristike ekonomije (proporcija između teške proizvodnje, visokotehnološke proizvodnje i servisne industrije),
Institucionalne faktore (uključujući obim i snagu sindikata i radničkih udruženja, i postojanje zakona koji određuje minimalnu platu).

Ostali faktori kao što su običaj i promene u poslovnom ciklusu su takođe uvaženi.

Određeni opšti trendovi su široko prihvaćeni od strane ekonomista rada. Na primer, nivo plata je viši na poslovima sa visokim rizikom, u industrijama koje zahtevaju viši nivo obrazovanja ili obuke, u ekonomijama koje imaju visok procenat takvih industrija i u industrijama koje imaju veoma razvijen sindikalni pokret.^[1]